Das Deutschinstitut ARTE-AGA: Hand in Hand zur Integration

Vor 12 Jahren in München gegründet, ist das Deutschinstitut ARTE-AGA ein Geheimtipp für Unternehmen, die sich persönliche Betreuung und einen zuverlässigen Partner wünschen. Zu langjährigen Kunden gehören Unternehmen aus der Tech-Branche, Biotechnologie, E-Commerce, IT-Security und Versicherer.

Die Kurse folgen dem Europäischen Referenzrahmen für Sprachen, sodass die Teilnehmer der Individual- und Gruppenkurse auf die gängigen Prüfungen, die beispielsweise für ein Visum benötigt werden, vorbereitet werden. Dabei findet der Unterricht überwiegend online statt und kann flexibel gestaltet werden. Besonders in der Management-Ebene ist Flexibilität wichtig, damit Geschäftsreisen ohne längere Kursausfälle getätigt werden können.

Termine können daher individuell abgesprochen und je nach Package auch kurzfristig storniert werden. Auch inhaltlich wird Flexibilität großgeschrieben. Egal ob der Kunde einen speziellen Fokus auf Schriftverkehr legen will oder ein Team mit deutschsprachigen Mitarbeitern durch das Daily Meeting leiten möchte, die Trainer vom Deutschinstitut ARTE-AGA kennen die Herausforderungen der Schüler und können dank Erfahrung und Kompetenz individuelle Lehrpläne erstellen.

Gründerin und Leiterin Miriam Arteaga erklärt: „Das Besondere: Das Deutschinstitut verfolgt einen ganzheitlichen Ansatz – nicht Grammatik steht hier im Vordergrund, sondern das ‚Ankommen’ in Deutschland.“ Dazu gehört ohne Zweifel die Sprache. Um sich jedoch in der hiesigen Arbeits- und Alltagskultur zurechtzufinden, braucht es Wissen über die deutsche Geschichte oder regionale Kultur. Daher werden bei ARTE-AGA Themen wie das deutsche Arbeitsrecht ebenso angesprochen wie die Fragen „Wie finde ich einen Kitaplatz?” oder „Wie funktioniert das Schulsystem?”.

Was für die Mitarbeiter aus HR, die meist von hier kommen, kaum nachvollziehbar sein mag, ist für die Trainer des Deutschinstituts Alltag: Simple Fragen wie „Wie trenne ich den Müll?” oder „Wie funktioniert das hier mit dem internationalen Führerschein?”. Derartige Fragen werden nur selten an den Arbeitgeber weitergegeben, der meist schon viel Zeit und Geld in das Recruiting fähiger Mitarbeiter aus dem Ausland investiert hat.

Personalabteilungen sind mit derartigen Anliegen oft überfordert, da einfach die Zeit fehlt, um die Mitarbeiter nach erfolgreicher Anstellung intensiv bei ihrer Integration in den hiesigen Alltag zu betreuen. Das leistet das Deutschinstitut ARTE-AGA im Rahmen des Trainings. Es geht also stets um mehr als ‚nur Sprache‘.

Hinter jeder Sprache steht eine Art zu leben, die beispielsweise in Indien eine ganz andere ist als in Deutschland. Mitarbeiter stellen sich nicht nur in der Arbeit, sondern besonders im Privaten Herausforderungen, die die Arbeitgeber meist nicht auf dem Schirm haben. Werden die Mitarbeiter hier nicht aufgefangen, kann das zu Frust und schließlich wieder zur Abwanderung von Spezialisten führen. „Hier sind wir beim Deutschinstitut ARTE-AGA ein wertvoller Partner, der Hand in Hand mit seinen Kunden arbeitet. Verständnis und Motivation sind die wichtigsten Faktoren in unseren Trainings. So wird die HR-Abteilung entlastet und die Mitarbeiter bleiben motiviert“, sagt Arteaga abschließend.

Deutschinstitut ARTE-AGA
Marcel-Breuer-Str.15
80807 München

www.deutschinstitut-arteaga.de